
Стало куда хуже (на примере Сербии)
Сербские медиа с некоторым недоумением и настороженностью цитируют выдержки из недавнего масштабного социсследования, которое провёл белградский Центар за слободне изборе и демократију (ЦеСИД).

Сербские медиа с некоторым недоумением и настороженностью цитируют выдержки из недавнего масштабного социсследования, которое провёл белградский Центар за слободне изборе и демократију (ЦеСИД).

События на Украине — главная тема новостей последних месяцев. Славянск, Одесса, Мариуполь, Донецк, Майдан, Краматорск и снова Майдан — и почти в каждой новости упоминается «Правый сектор».

Print PDF В попытке оправдать современную градостроительную политику, идеологи от архитектуры апеллируют к эстетике: мол современные кварталы — это красиво и разнообразно.

В текущем году исполняется 30 лет со времени создания знаменитого фильма Тенгиза Абуладзе "Покаяние", открывшего эпоху горбачёвской "гласности" (на экраны он вышел тремя годами позже, в 1987-м).

4 апреля 2011 г. на ежегодном съезде Cognitive Neuroscience Society Ориел Фельдман-Халл с коллегами сделали доклад об исследовании, продолжающем тему знаменитых экспериментов Милграма.

Из всех видов деятельности, при помощи которых люди пытаются на время уйти от тягот повседневной жизни, спортивные игры представляют собой одно из наиболее чистых проявлений ухода. Как и секс, наркотики и выпивка...

Футбол сегодня поистине глобальная игра. Во время последнего Чемпионата мира в Японии и Корее в 2002 г. эксперты насчитали 28,8 миллиардов телевизионных включений.

Заниматься спортом сегодня считается престижным и является частью современного образа жизни. Тот, кто молод, здоров и работоспособен или хочет таким казаться, регулярно отправляется в фитнес-центр...

Заключенное между РФ и Китаем соглашение о поставке газа в последний привело к бурной и радостной реакции со стороны отечественной "государственнической" общественности.

Поп-психология уже давно на службе всевозможных менеджеров и прочих управленцев. Её "обязанности" различаются в зависимости от того, что именно надо "навязать" работнику: лояльность, гордость за контору...